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Verkaufstraining | Verkaufsaußendienst |
 

Im Verkaufsaußendienst sind die Grundvoraussetzungen für einen Verkäufer - nämlich Fleiß, Verantwortungsbewusstsein und fachliches Wissen - allein nicht mehr ausreichend, um aus der Masse der Mittelmäßigkeit aufzusteigen. Verkaufen ist eine Dienstleistung und verlangt daher aktives, ambitioniertes Handeln. Verkaufen bedeutet auch, den Kunden beratend bei der Auswahl des Produktes bzw. der Dienstleistung zur Seite zu stehen. 

Erfolgreiche Außendienst-Verkäufer konzentrieren sich darauf, den Nutzen und die Vorteile ihres Angebotes zu vermitteln und gemeinsam mit den Kunden eine spezifische Problemlösung bzw. Bedarfsdeckung zu erarbeiten.

Im Gegensatz zu früheren Verkaufsgepflogenheiten, ist es heute unerlässlich die Persönlichkeit des Kunden in den Vordergrund treten zu lassen. Da die Menschen unterschiedliche Motive, Gefühle, Einstellungen, Anforderungen haben und diese maßgeblichen Einfluss auf die Entscheidungsfindung nehmen, können wir erkennen, dass Kaufentscheidungen nicht nur vernünftige, rationelle Überlegungen als Grundlage haben, sondern überwiegend emotionell gesteuert werden.

Ziel im Beratungsverkauf ist es, nicht nur einen gewinnbringenden Abschluss zu erreichen, sondern auch eine weiterführende, von Vertrauen geprägte Beziehung zum Kunden aufzubauen.

Für wen sind die Inhalte von Vorteil?

Außendienst-Verkäufer
Gebietsbetreuer
Handelsvertreter
Key-Account

Ziele/Inhalte:

  • Der Faktor Motivation im Verkaufsaußendienst.
  • Kundenakquisition erfolgreich gestalten.
  • Die verschiedenen Gesprächsebenen konstruktiv nützen.
  • Erkennen des Kunden-Persönlichkeits-Profils und die optimale Nutzung dieses Wissens.
  • Verkaufsrhetorik
  • Phasen im Beratungsverkaufsgespräch.
  • Körpersprache verstehen und nutzen.
  • Kaufmotive, die sich hinter Kundenaussagen verbergen.
  • Erfolgreiche Preisverhandlung durch Zielvereinbarung.
  • Reklamationen als Chance zur Kundenbindung.
  • Kaufwiderstände erkennen und richtig reagieren.
  • Werkzeuge zur besseren Gesprächsführung und Gesprächssteuerung.
  • Erfolgreiche Abschlussstrategien kennen und einsetzen.
  • Preisverhandlungen erfolgreich führen.

Die vermittelten Strategien und Techniken schaffen die Grundlage dafür, dass die Kunden den Außendienstmitarbeiter in Zukunft als Partner sehen, der bereit und fähig ist, aktive Hilfestellung für Problemlösung und Bedarfsdeckung anzubieten.

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